上海国金金属材料有限公司成立于2003年,有数十年钢材经销经验, 主营无缝钢管,管材,型材等钢材。 为宝钢,包钢,冶钢,山东,江苏等各大钢厂经销商,合作厂家遍布全国各地。 并下辖有西南(昆明,重庆),北方(石家庄)等分公司。(南方分公司筹备当中)
本公司的主打产品,宝钢地质管:金刚石岩芯钻探用无缝钢管,国内质量最好地质管,在依托宝钢强大销售网络与坚实的技术基础之上,年销量数万吨。为国家能源开发,水电水利,煤田矿山,铁路公路等各个领域,作出积极的贡献。
以人为本,实行人性化管理始终是公司的理念跟追求。 本公司资金雄厚,管理严谨,工作环境优越,各项福利待遇完善。 并且有一整套的培训跟辅导机制,在全面调动员工积极性的同时,能够提供充分的发展空间。
注:由于钢铁行业特殊性,请务必提前了解钢铁的相关知识跟交易流程。 新入职者可提供培训,实习机会。
职位要求: 1.态度积极,自信,勤勉。 2:五官端正,身体健康,文化,思想素质良好。 3:基本的电脑操作能力跟语言沟通能力 4:抗压能力,独立思考和完成业务的能力 5:有一年左右销售经验,或者优秀应届毕业生。 6:25周岁以下
业务员的各项职能跟发展前景:
关于新员工培训过程: 一:1周时间学习钢材基本知识。 二:2-3周实习钢材销售过程(包括寻找,联系,成交客户。钢材的仓储,物流配送。 后期维护等工作) 三:4周以后,基本能够独立完成钢材的全部交易过程。
经过培训期的新职员,会正式进入工作状态。 并且定期会有交流活动,包括: 1:员工工作交流会(每周例会) 2:钢厂,仓库等实地考察 3:拜访老客户(不定期) 4:专业导师进行讲座,传授销售等技巧
工作方式: 1:前期以网络搜索+电话沟通。积累客户资料,锻炼沟通能力。 2:可根据实际客户情况,选择上门拜访,出差面谈等操作方式 3:后期再根据能力跟特长,分配工作:如开拓新市场,维护老客户等等。 4:工作时间严格按照国家规定执行。
公司的特点及其待遇情况 1:提供带薪培训,针对钢材行业入行难的特点,公司不惜成本,聘请从业多年的钢材行业前辈作为新员工的导师。 2:专门设立服务于钢材贸易的采购部门。为员工处理各种类型,品种繁多的钢材询单。 3:匹配一对一的工作人员,对员工的工作,生活等负责 4:和谐的工作环境,融洽的同事关系。人性化管理体现无疑。
待遇情况; 1:每位员工提供独立办公区域,每位配置电话,电脑,还有其他办公用品。 2:培训期间:除了提供完整的培训以外,1千元保底工资,再根据表现跟业绩,给予奖金。 3:培训结束进行考核与测评。通过考核后,再根据能力与表现,双方再协商达成工资待遇等情况。 4:正式员工享受各项福利:公寓式宿舍,定期的团队活动,年度旅游,节假日礼品等 5:年底根据公司业绩,个人贡献,成绩等,给予丰厚年终奖。 6:对于为公司作出突出贡献者,奖励高级轿车,高额奖金等。
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